新的数据显示，2月份就业岗位增加;然而，美国的职位空缺率仍然相对较高。
信息源:澳大利亚统计局(Australian Bureau of Statistics)周四发布的职位空缺报告显示，11月至2月的职位空缺下降了1%，2月还有43.9万个职位空缺。
澳大利亚统计局劳工统计部门负责人比约恩·贾维斯(Bjorn Jarvis)表示，虽然这一数字也较2022年5月的峰值下降了9%，但空置率仍然很高。
他说:“2023年2月的职位空缺仍然是三年前(大流行开始前)的近两倍。”
“澳大利亚各地和所有行业的雇主对劳动力的需求仍然很高。”
数据显示，公共部门和私营部门的空置率都出现了类似的下降，这是连续第三个季度下降。
西澳大利亚州的职位空缺季度百分比降幅最大，下降了15%，而新南威尔士州的职位空缺季度百分比增幅最大，增长了9%。
贾维斯表示:“尽管最近一些州和地区的职位空缺有所下降，但所有州和地区的职位空缺都继续处于高位。”
在18个行业中，有11个行业的职位空缺有所下降，但与2019冠状病毒病大流行开始的2020年2月相比，大多数行业的职位空缺仍处于高位。
贾维斯表示:“这种情况在住宿和餐饮服务以及艺术和娱乐服务行业仍然最为严重，这些行业的空缺职位大约是疫情前的三到四倍。”
澳大利亚统计局3月初发布的2月份劳动力报告显示，经季节性因素调整后，失业率降至3.5%。
周四还发布了澳大利亚统计局关于2022年学前教育数据的报告，显示与2021年相比，4岁或5岁儿童的学前教育入学率下降了1.3%。
然而，与前一年相比，2022年同一年龄段的土著和托雷斯海峡岛民儿童入学人数也增加了2.7%。
在2022年报名参加学前教育项目的334,440名儿童中，超过95%的儿童每周报名15小时或更长时间。
新数据显示，2月份就业人数增加，但职位空缺仍然很高